За последние два года в Андорре произошёл всего один смертный случай на производстве, – заявил Марк Олария и Серра, директор по развитию альянса компаний, занимающихся оптимизацией условий труда, UNIDA Qualitat i Prevenció

Марк Олария и Серра (Marc Olària i Serra), директор по развитию UNIDA Qualitat i Prevenció – альянса компаний, занимающихся оптимизацией условий труда, назвал all-andorra.com самые уязвимые с точки зрения безопасности труда секторы экономики Андорры и призвал к соблюдению корпоративной культуры, основанной на безопасности:

«Бывают случаи, когда мы принимаем неправильные решения и совершаем поступки, о которых потом сожалеем. Таких ситуаций можно избежать, если рядом есть источник информации, который может дать правильные советы, основанные на знаниях и опыте.

Я хотел бы обратить внимание на Закон 34/2008 о безопасности и гигиене труда, который вступил в силу в Андорре 21 апреля 2013 года. Цель закона – максимально защитить жизнь и здоровье сотрудников в рабочее время. Он основан на соблюдении правил по предотвращению рисков на рабочих местах.

Правоохранительным органом является Инспекция труда (Servei d’Inspecció de Treball) правительства Андорры. Эта организация по собственной инициативе или по просьбе организации работы посещает офисы или места работы компаний и изучает ситуацию в области предотвращения профессиональных рисков.

Несоблюдение таких правил влечет за собой как административную, так и уголовную ответственность.

Закон также регулирует вопросы компенсации ущерба, возникшего в результате нарушения существующих правил.

Нарушения делятся на три группы: незначительные, серьезные и очень серьезные.

Приведу в пример некоторые данные за 2016-2017 годы. Наиболее рискованным сектором в этот период стал сектор социальных услуг, где произошло 86 несчастных случаев, что повлекло за собой 51 случай увольнения. На втором месте находится производственный сектор: 36 несчастных случаев и 11 увольнений. Далее идёт объединённый сектор «Здравоохранение и ветеринарная деятельность» – 33 несчастных случая, но при этом ни одного увольнения. На четвертом месте – риэлтерская деятельность (21 несчастный случай и полное отсутствие увольнений), далее – строительный сектор (17 несчастных случаев и 6 случаев потери работы), далее – «Торговля и ремонт автомобилей » (15 несчастных случаев и 2 случая потери работы), « Сельское хозяйство, охота и лесозаготовки » (8 несчастных случаев и 7 случаев потери работы).

В течение двух лет в Андорре был зарегистрирован единственный смертный случай на производстве – в строительной отрасли.

Важно отметить, что безопасность труда является обязательной для каждого сотрудника. Таким образом, основными фигурантами Закона 34/2008 являются: работодатель, работник и инспекция, которая обеспечивает соблюдение правил предотвращения профессиональных рисков.

Но есть и четвертая часть – это компании, которые на основе профессионального анализа ситуации предлагают оптимальные решения и способы защитить работников от негативных последствий. Речь идёт о профессионалах в области управления вопросами труда, которые могут разъяснить все существующие правила безопасности и профилактики, оценить вероятность несчастных случаев на рабочих местах, а также проводят аттестацию и обучение персонала. Такие предприятия помогают создать принципиально новую корпоративную культуру и максимально минимизировать количество несчастных случаев. Такая культура необходима как для экономического процветания предприятия, так и для каждого работника в отдельности».